Det spørgsmål bliver stillet igen og igen med jævne mellemrum, og jeg forstår det egentlig ikke.

ElkHorn: Hvorfor spørger du ikke blot din arbejdsgiver/personaleafdelingen hvilken aftale den har indgået med DANICA vedr. firmaets ansatte?

Her fremgår alle detaljer jo vedr. evt. muligheder for at flytte og evt. ophæve sin pensionsordning.

Som hovedregel kan en obligatorisk firmaordning ikke flyttes over til en bankordning, ej heller ved jobskifte.

Hvorfor har du en 100% livrente og ikke en kombineret rate- og livrenteordning om jeg må spørge?